INDICATEURS DE RESULTATS
RH Vision, Sylvie Payan réalise de nombreux bilans de compétences chaque année. Cette expertise et cet accompagnement se retouve dans les chiffres qualité de 2023 :
Les chiffres qualité de 2023 :
Taux de satisfaction 2023 : %
Taux de rupture 2023 : 0 %
Taux de suivi 2023 : %
Indicateurs de performances 2023
Bilan de compétences
Indicateurs de résultats pour les bilans de compétences ( mis à jour en novembre 2023)
Nombre de bénéficiaires : par an
Suivi des enquêtes terrain : en moyenne un minimum de 2 à 3 enquêtes terrains sont réalisées auprès de professionnels ciblés ou d’organismes de formations
Résultat d'enquête de satisfaction : en cours de mise en place
% des personnes satisfaites de l'atteinte de leurs objectifs
% des personnes satisfaites de leur conseiller
Formation
Indicateurs de résultats pour les formations (mis à jour en novembre 2023)
Nombre de stagiaires de 1 à 10 personnes par session en entreprise : 9 personnes en tout.
Résultat d’enquêtes de satisfaction :
88,83 % des personnes satisfaites de manière globale
92,20 % des personnes satisfaites des apports de la formation
97,73 % des personnes satisfaites des intervenants
Les chiffres qualité de 2022 :
Taux de satisfaction 2022 : 90 %
Taux de rupture 2022 : 0 %
Taux de suivi 2022 : 40 %
(bilans commencés en 2021 et 2022)
Indicateurs de performances 2022
Bilan de compétences
Indicateurs de résultats pour les bilans de compétences ( mis à jour en janvier 2023)
Nombre de bénéficiaires : 15 par an
Suivi des enquêtes terrain : en moyenne un minimum de 2 à 3 enquêtes terrains sont réalisées auprès de professionnels ciblés ou d’organismes de formations
Résultat d'enquête de satisfaction :
90 % des personnes satisfaites de l'atteinte de leurs objectifs
90 % des personnes satisfaites de leur conseiller
Sylvie Payan RH-VISIONS - copyright 2023 - www.sylviepayan.fr - www.rh-visions.fr
SIRET : 527 536 957 00030 - RCS LYON - APE 7022 Z - N°Formateur : 82691292169
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